利益冲突声明书

当我们个人、社会、金融或政治活动可能干扰我们对 Brink's 的忠诚时，即为发生利益冲突。即便看似有所冲突，也足以产生负面影响。冲突的类型有下列几种：

• 个人关系：可影响或看似会影响决策的家人、朋友、恋人或事业伙伴（包括在其统筹汇报管理关系内与供货商、厂商、客户或竞争对手有私人关系的员工）。
• Brink's 以外的职位：从事第二份工作，或向厂商、供货商、客户或竞争对手进行咨询（例：兼职）可影响或左右雇员在 Brink's 的职务。此外，担任组织的主管、决策者或董事会成员（无论是否为了牟利）也可形成或看似形成利益冲突。
• 商业机会：追求与 Brink's 现有或潜在业务相关的机会，可导致雇员行为违背 Brink's 的最佳利益。
• 金融投资：涉及雇员、厂商、供货商、客户或竞争对手的金融投资可形成或看似形成利益冲突，影响雇员在 Brink's 为公司取得最佳利益的执行力。
• 其他：不属于上述类别的其余情况。

如有任何潜在利益冲突的情况，您必须填写此表以通知 Brink's 的道德与合规小组。